La tensión laboral en Michoacán se intensificó luego de que el SUEUM retomara el cierre total de la Universidad Michoacana. La decisión se produjo tras un fallo judicial que avala la huelga sin restricciones.
El conflicto refleja un punto crítico en la relación entre autoridades universitarias y trabajadores administrativos. Además, la medida impacta directamente en la operación académica y el desarrollo del ciclo escolar.
SUEUM obtiene respaldo legal para cierre total
El SUEUM recibió la notificación del Primer Tribunal Federal Colegiado que valida el cierre de puertas. Asimismo, la resolución establece que no existe la figura de huelga con acceso abierto en la legislación vigente.
También, el sindicato había iniciado el paro desde el 20 de abril con banderas rojinegras en instalaciones universitarias. De igual manera, un fallo previo había permitido únicamente una modalidad de puertas abiertas.
Además, esta condición se mantuvo durante varios días con acceso controlado. En consecuencia, las actividades académicas se retomaron parcialmente antes del nuevo cierre.
Ruptura con rectoría agrava conflicto laboral
Tras la nueva resolución, el SUEUM procedió al desalojo de aulas y espacios educativos. Por otro lado, estudiantes que habían regresado a clases presenciales se vieron nuevamente afectados.
Asimismo, el sindicato reiteró que la huelga responde a la falta de acuerdos económicos y contractuales. También, se confirmó una ruptura con la administración encabezada por la rectoría.
Además, el conflicto se desarrolló en distintas etapas con intentos de conciliación. De igual manera, la recepción simbólica de instalaciones marcó un breve intento de normalización.
El fallo judicial redefine el alcance del paro laboral dentro de la universidad. En este contexto, el cierre total podría prolongarse si no se alcanzan acuerdos en el corto plazo.
La Universidad Michoacana concentra miles de estudiantes y trabajadores, lo que amplifica el impacto del paro en la región.
