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Suspensión masiva en Electrolux de Rosario, sacude al sector laboral

La planta de Electrolux en Rosario enfrenta una crisis profunda. Frente al colapso en las ventas de electrodomésticos y la acumulación de stock, la empresa decidió suspender a 400 trabajadores con el objetivo de ajustar la producción al nuevo mercado en Argentina.

La decisión generó alarma inmediata en la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), que ya advierte sobre riesgos críticos para el empleo industrial en todo el país. En el medio de esta tensión, trabajadores y delegados reclaman certezas y mecanismos que protejan su estabilidad.

Recesión en la industria de electrodomésticos intensifica la tensión sindical

El ajuste no es aislado. Las suspensiones alcanzan tanto a operarios como al personal administrativo. Las suspensiones rotativas pueden extenderse hasta tres meses, con salarios de entre 70 % y 75 % del neto habitual. La medida busca evitar despidos masivos, aunque genera angustia sobre el horizonte laboral.

Del mismo modo, el sector industrial denuncia que la proliferación de importaciones ha erosionado la demanda local. Los inventarios en almacenes se volvieron peligrosamente elevados, lo que ha terminado por forzar reducciones de ritmo productivo.

La UOM alertó que si esta tendencia persiste podrían perderse más de 2.000 empleos industriales vinculados al rubro electrodoméstico durante 2025. En la provincia de Santa Fe y zonas industriales circundantes, las estimaciones señalan que más de 3.000 trabajadores podrían quedar en riesgo si no emergen medidas urgentes.

Además, la crisis en Electrolux repercute en el entramado de proveedores. Talleres de servicios, repuestos y pymes vinculadas dependen estrechamente del funcionamiento pleno de la planta principal.

Otra lectura recomendada: El aumento del 26 % en muertes en construcción refleja fallas estructurales en seguridad laboral

Demandas gremiales y urgencia de intervención estructural

Las fuentes gremiales impulsan la convocatoria de mesas de diálogo entre empresarios, Estado y sindicatos para articular líneas de financiamiento, estímulos fiscales y acuerdos que permitan sostener el empleo. En paralelo, delegados plantean exigir garantías de reincorporación efectiva para quienes quedan fuera del ciclo productivo temporal.

Editor Sindicatos

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