México investiga violaciones sindicales en Yokohama
El Gobierno de México encontró indicios de injerencia patronal y despidos relacionados con la actividad sindical en la planta de Yokohama, ubicada en Saltillo, Coahuila. La investigación se realizó mediante el Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del T-MEC, después de una solicitud presentada por Estados Unidos.
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) informó que compartió los resultados con las autoridades estadounidenses el 9 de noviembre. Ambos gobiernos deberán analizar las medidas de reparación correspondientes, aunque los hallazgos no modifican el resultado de la elección sindical realizada en septiembre.
La investigación comenzó después de que la Liga Sindical Obrera Mexicana (LSOM) denunciara amenazas, agresiones, manipulación del padrón y presunta compra de votos durante el proceso de representación sindical.
La STPS encontró indicios de que una persona de confianza de la empresa intervino a favor de uno de los sindicatos participantes. También identificó un posible trato preferencial, al permitir el acceso a las instalaciones antes de contar con la autorización del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL).
Además, la dependencia encontró elementos que relacionan el despido de tres trabajadores con su actividad o preferencia sindical.
Sin embargo, estos resultados no invalidaron la consulta del 24 de septiembre, cuando el sindicato Miguel Trujillo, afiliado a la Confederación de Trabajadores de México (CTM), obtuvo 59 votos frente a los 29 de la LSOM.
La STPS también revisó los señalamientos sobre contratación de personal para realizar proselitismo, amenazas para firmar convenios de terminación laboral y supuestos beneficios salariales para simpatizantes de algún sindicato.
No obstante, informó que no encontró pruebas suficientes para acreditar estas acusaciones y señaló que la LSOM no presentó elementos que las sustentaran.
Asimismo, consideró que el procedimiento para obtener la Constancia de Representatividad cumplió con la Ley Federal del Trabajo. La dependencia sostuvo que los sindicatos tuvieron oportunidad de objetar el padrón de trabajadores.
El informe, sin embargo, no abordó las presuntas omisiones y demoras administrativas atribuidas al CFCRL durante la dirección interina de Héctor Josué Arcos Balderas.
Tras concluir la investigación sobre Yokohama, México y Estados Unidos deberán determinar las medidas necesarias para atender las violaciones laborales identificadas, mientras permanece vigente el resultado de la consulta sindical.
Ante la falta de agua potable y electricidad en la unidad minera Hércules, en Coahuila,…
La expansión de la vigilancia digital en los centros de trabajo está relacionada con mayores…
La Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET) recordó que los empleadores deben entregar…
México podría superar por primera vez los 10,000 pesos mensuales de salario mínimo general en…
La crisis de vivienda y la pérdida de poder adquisitivo llevaron a los principales sindicatos…
El Gobierno de Francia anunció que adelantará a diciembre el incremento del salario mínimo, previsto…